《誤解だった！？『女性は非正規が多い』》佐藤一磨（拓殖大学政経学部教授） ラジオ番組『マイあさ！』けさの“聞きたい” (NHK) を聞いて新着!!
2025年12月15日に放送されたラジオ番組『マイあさ！』けさの“聞きたい”《誤解だった！？『女性は非正規が多い』》佐藤一磨（拓殖大学政経学部教授）を聞きました。 1．データが覆す「通念」――「女性＝非正規が多い」は固定 […]
「若手育成の難しさ」古屋星斗（リクルートワークス研究所主任研究員） ラジオ番組「マイあさ! 」(NHK)を聞いて新着!!
2025年6月24日に放送されたラジオ番組 マイあさ! マイ!Biz 「若手育成の難しさ」古屋星斗（リクルートワークス研究所主任研究員） を聞きました。 この番組では、世代間ギャップに関する既存のステレオタイプに対して疑 […]
「アメリカの大卒生の厳しい就職状況について」 ラジオ深夜便(NHK)を聞いて新着!!
2025年7月23日に放送された ラジオ深夜便 「アメリカの大卒生の厳しい就職状況について」を聞きました。 2024年10月時点の20歳から29歳の大卒新卒者の失業率は 7.1%、一方で2025年6月の全体の失業率は 4 […]
「転勤族の妻でも私らしく」山口由香子（転勤族の妻のためのキャリアコミュニティ、きのこ代表） ラジオ深夜便 (NHK) を聞いて
2025年10月24日に放送された番組 ラジオ深夜便「転勤族の妻でも私らしく」山口由香子（転勤族の妻のためのキャリアコミュニティ、きのこ代表）を聞きました。 1.「転勤族の妻」という立場のリアルまずいちばん強いのは、「転 […]
「ミネルバ式 最先端リーダーシップ」黒川公晴 著 / 語り 荒木博行（武蔵野大学アントレプレナーシップ学部教授） ラジオ番組「マイあさ！」本を仕事にいかす(NHK) を聞いて
2025年10月23日に放送されたラジオ番組 「マイあさ！」「ミネルバ式 最先端リーダーシップ」黒川公晴 著 / 語り 荒木博行（武蔵野大学アントレプレナーシップ学部教授）を聞きました。 1.世界最先端の学びの実験場 ― […]
《「持ち味」に注目する組織開発》勅使川原真衣（組織開発専門家） ラジオ番組「マイあさ! エッセー」私の活動の原動力（NHK） を聞いて
2025年9月6日に放送されたラジオ番組 マイあさ! エッセー 「私の活動の原動力」 《「持ち味」に注目する組織開発》 勅使川原真衣（組織開発専門家） を聞きました。 1.能力主義批判の本質をつく視点勅使川原さんは、近代 […]
「ボツ 『少年ジャンプ』 伝説の編集長の“嫌われる”仕事術」 ラジオ番組「マイあさ! 」著者からの手紙 (NHK) を聞いて
2025年9月7日に放送されたラジオ番組 マイあさ! 著者からの手紙 「ボツ 『少年ジャンプ』 伝説の編集長の“嫌われる”仕事術」を聞いて 1.「ボツ」は否定ではなく信頼の表れ本番組の中核には、「ボツを出せるのは作家 […]
「学び続ける力」片野温（日経クロスウーマン編集長） ラジオ番組「マイあさ！」 マイ！Ｂｉｚ(NHK) を聞いて
2025年10月14日に放送されたラジオ番組 「マイあさ！」 マイ！Ｂｉｚ「学び続ける力」片野温（日経クロスウーマン編集長）を聞きました。 1.社会構造と学び直しの必然性放送ではまず、急速な技術革新や社会変動により、現代 […]
「職場の摩擦ではない！“子持ちサマ”という名の労働問題」佐藤一磨（拓殖大学教授） ラジオ番組「マイあさ！」けさの“聞きたい”(NHK) を聞いて
2025年10月15日に放送されたラジオ番組「マイあさ！」けさの“聞きたい”「職場の摩擦ではない！“子持ちサマ”という名の労働問題」佐藤一磨（拓殖大学教授）を聞きました。 1.「子持ちサマ」という言葉の背景と意味の転化「 […]
「雑誌のつくりかた」田島朗（雑誌編集長） ラジオ番組「まんまる」 ひとのわ (NHK) を聞いて
2025年8月27日に放送されたラジオ番組 まんまる ひとのわ 「雑誌のつくりかた」田島朗（雑誌編集長） を聞きました。 1.編集という営みの「雑談性」と「瞬発力」田島朗編集長が「会議で決めても面白いものは出てこない」と […]